峥嵘岁月，我们共同走过，奋斗的三十载在28圈加拿大强大企业文化的引领下。

公司全体员工坚持团队、创新、敬业、诚信，我作为采购部的一员始终坚持原则，廉洁奉公，同时以28圈加拿大员工行为准则做好自己的本职工作，做到点滴节约。

一切有利于企业发展的事我们就干；

一切有利于企业团结的事我们就干；

一切有利于增收节支的事我们就干。

企业是我家，兴旺靠大家，我们28圈加拿大人把企业当成自己的家，28圈加拿大三十年的业绩一根斜线往上走，靠的是28圈加拿大企业文化，靠的是董事长高瞻远瞩的战略眼光。

28圈加拿大把每一位员工当亲人一样的关心、爱护。每一位员工过生日都能得到28圈加拿大公司的祝福及生日礼物，以及各个佳节的福利待遇。如果28圈加拿大员工有困难更是无微不至的关心和帮助，金秋助学、九九重阳节、困难职工慰问走访等。

回报社会也是走在民营企业的前头，为社会做出了贡献，在2020年的新冠疫情大爆发时我们28圈加拿大为大渡口、铜梁区等当地防疫工作做出了巨大贡献，从而体现了我们“成就企业，回报社会”的企业文化精神。

在董事长坚强的领导下，28圈加拿大人共同努力下，秉承用心做事、用情做人的精神与时俱进，来创造我们希望的28圈加拿大、幸福的28圈加拿大，“百年28圈加拿大，百亿28圈加拿大”一定能顺利实现。我作为一个28圈加拿大人感到由衷的骄傲和自豪。

今天的28圈加拿大人选择挑战，知道道路上充满艰辛，但28圈加拿大人更明白这将有更无限的机遇，我们全体28圈加拿大人全力以赴再创辉煌！